《成都全民技能提升计划实施方案》（以下简称《方案》）已于日前出台，为了全面提升市民技能水平，促进市民高质量就业、人力资源高质量协同、城市高质量发展，制定此方案。《方案》中明确任务：力争到2023年建立完善的技能提升培训体系，实现全是技能人才总量达到300万，其中高质量人才占比达到30%以上，实现每一个有技能提升志愿的市民都能享受到高质量的技能培训，尽可能达到让每一个市民都至少掌握一项技能，为之后好就业打下坚实基础。
《方案》中有明确多条激励措施：
(一)企业开展技能提升培训且职工获得技师、高级技师职业资格证书的，按每人3000~6000元标准给予企业补贴;与职业(技工)院校合作开展新型(现代)学徒制培训且学员取得职业资格证书的，按培训费用的60%给予企业补贴，每人每年最高不超过6000元。
(二)鼓励院校和培训机构开展技能培训。在蓉高校和职业(技工)院校与在蓉重点产业企业合作建设学生实训(实习)基地的，给予最高100万元补贴;研发新产业、新技术、新业态技能培训课程的，给予最高10万元补贴;自主开发技能培训公开课且向市民开放学习的，给予每门课最高5万元补贴。
(三)鼓励企业接收高校毕业生见习。企业设立高校毕业生就业见习基地，接收高校毕业生就业见习的，按当地最低工资标准的80%给予企业补贴。企业接收实习生的，其合理支出可在计算应纳税所得额时扣除。
(四)鼓励社会组织参与技能提升。行业协会等社会组织开展行业技能提升培训，符合成都市高质量现代化产业体系建设技能提升重点目录的，按项目给予培训补贴。社区(村)开展群众性技能提升培训教育，所需资金可从公共服务资金列支。
(五)鼓励市民参加提升技能培训。失业人员、农村富余劳动力、残疾人、退役军人等重点人群参加技能培训且考核合格的，培训费用全免。市民参加技能提升培训取得职业资格证书的，给予每人1000 ~2500 元技能提升补贴。
(六)鼓励技能人才提升学历，促进国际先进、新兴职业技能培训认证(鉴定)标准或创新建立国内外认可的新型职业技能培训认证标准体系的，给予最高500万元资金补助。
成都市民可以在哪里参加培训呢？在《方案》中也有明确，有4种实施方式，分别是：企业自主培训，政府给予补贴；政府统筹组织培训；重点群体专项培训；开放培训资源，市民自主选学。