四川成都市失业了公积金该怎么办理

成都失业了公积金怎么办

一般来说处于失业状态的时候,自己的公积金将会出现断交,根据成都公积金管理中心最新公布的《成都市住房公积金缴存管理办法》和《成都住房公积金提取管理办法》规定,自2013年11月1日起,具有成都市户籍,男性未满60周岁、女性未满55周岁,领取营业执照的个体工商户或具有执业资格的自由职业者可自愿缴存住房公积金。简单来说就是成都个人可以以个体工商户或自由职业者身份缴存公积金。

如果今后不需要购房,也可以选择将已经缴存的公积金取出来自用。成都离职提取公积金所需材料如下:职工提取住房公积金时,须提供经单位盖章的个人住房公积金提取申请表(一式三份)、提取人身份证原件及复印件一份及以下证明材料:离休、退休的,提供离、退休证原件及复印件一份。达到法定退休年龄的,提供身份证原件及复印件一份。失业(或下岗)人员,45岁(含45岁)、40岁(含40岁)以上,且连续失业。符合住房公积金提取条件的职工到住房公积金开户银行领取并填写提取申请表,持有关证明材料到开户银行办理审核手续。

相关新闻

四川成都彭州外地子女入学办理流程包含哪些

一、提交材料1.申请人(进城务工人员为其子女申请入学)及其子女同一户籍的居民户口簿或其他能够证明其法定监护关系的有效证明;2.申请人在有效期内的《居民身份证》、《成都市居住证》(或《成都市临时居住证》);3.申请人与彭州市内用人单位依法签订的《劳动合同》,或申请人在彭州市内办理的工商营业执照(含纳税

四川成都创业无息贷款申请流程有哪些

一、什么是创业贷款创业贷款是指具有一定生产经营能力或已经从事生产经营活动的个人,因创业或再创业提出资金需求申请,经银行认可有效担保后而发放的一种专项贷款。符合条件的借款人,根据个人的资源状况和偿还能力,最高可获得单笔50万元的贷款支持;对创业达一定规模或成为再就业明星的,还可提出更高额度的贷款申请。

2020成都市孩子遭遇校园暴力应应该如何办

一、孩子遭遇校园暴力怎么办1.保持理智。在孩子遭遇校园暴力时,家长容易出现激动情绪,甚至不理智的行为。这时建议家长自己先要平静下来,反思自己是否了解孩子学校的安全情况,是否对孩子做过如何自我保护的教育?是否曾引导孩子分辨校园暴力的严肃后果?等等。如果是理性的家长,在通过一番分析之后,会根据已有的现实

2020成都市二套房购房条件是什么

一、成都二套房购房条件拥有一套住房且相应限购贷款未结清的居民家庭:其中成都市高新区西部园区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、新都区、温江区、双流区、郫都区等11个住房限购区域,最低首付款比例不低于60%,且贷款年限不超过25年;天府新区成都直管区最低首付比例不低于70%,且贷款最长

四川成都龙泉驿失业保险金申领程序包含哪些2020

一、成都龙泉驿失业保险金申领流程1.用人单位与职工解除劳动关系后,到社保局办理;2.单位与职工解除劳动关系后,7日内到就业局失业保险处办理失业人员登记备案手册;3.经审核后,符合条件的,失业保险处签发《失业保险金核发通知书》,单位及时将其送达失业人员本人;4.失业人员在单位与其解除劳动关系的60日内

镇海区办理残疾证条件

一、镇海区办理残疾证条件根据残疾评定标准即国务院批准的《第二次全国残疾人抽样调查残疾标准》规定,凡要求申办《残疾人证》的申请人,必须符合下列申办资格和必要条件之一者:(一)视力残疾:(双眼)必须是通过各种药物、手术及其它疗法而不能恢复视力者(或经医疗机构认定不能通过上述疗法恢复视功能的)。(二)听力

成都集体户该如何领结婚证

一、成都集体户领结婚证的办法1. 集体户口是有一张纸可以证明你户籍的,叫《常住人口登记卡》结婚登记当天,携带你们双方的身份证和常住人口登记卡在任意户籍所在地办理登记都可以。如果你户口是挂在单位的,通常这张卡会发到你手上。2. 如果在人才市场,或者是手上没有这张卡,你需要到户籍所在地的公安分局,开具户

成都内户口迁移条件的规定是什么2020

一、成都市内户口迁移的条件1、成都户口市内无房,直接平迁市没有相关文件支持的。2、你属于外地迁入高新区,且在大成都范围内无房,直系亲属无房。3、拥有统招本科学历及以上学历者,可以先把户口迁到别到城市,再此通过人才引进政策迁入成都,既可以选择区域。4、如果你在其他区域有房,且已交房状态下,是可以把户口

永州市汽车保险拒赔情况

业内专家经过整理,总结了以下十一种目前最常见的保险公司不予理赔的情况:1.撞到自家人的不赔所谓第一者、第二者是指保险人、被保险人(驾驶员视同于被保险人),除去这些人以外的,都视为第三者。在保险条款中规定被保险人或驾驶员的家庭成员不属于“第三者”的范畴。所以,如果车辆撞到自家人,商业三者险条款中规定为

四川成都市六级工伤最新赔偿多少2020

一、成都市六级工伤赔偿标准成都市六级伤残赔偿金额=职工月均工资×16个月,具体规定如下:一级伤残赔偿金额=职工月均工资×27个月;二级伤残赔偿金额=职工月均工资×25个月;三级伤残赔偿金额=职工月均工资×23个月;四级伤残赔偿金额=职工月均工资×21个月;五级伤残赔偿金额=职工月均工资×18个月;六
8 33