2020四川成都市自主创业无息贷款需要哪些流程

一、创业无息贷款流程:

1、高校毕业生申请个体工商户设立登记时,应当向登记机关出具普通高等学校颁发的《毕业证书》、个人身份证,以及省级高校毕业生就业工作主管部门签发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或者《全国毕业研究生就业报到证》(以下简称《报到证》);

2、登记机关核实无误后,依法办理登记注册手续,并在《报到证》上注明登记注册时间、加盖登记机关印章后退回本人,在《个体工商户营业执照》经营者姓名后注明“高校毕业生”;

3、高校毕业生凭《个体工商户营业执照》免缴上述有关收费。

二、申请条件

1、身份证明;

2、在校学生需提供学生证、成绩单;

3、已毕业学生需提供毕业证、学位证;

4、常用存折或银行卡过去6个月对账清单;

5、其他资信证明:奖学金证明、班干部证明、社团活动证明,各种荣誉证明/回报社会证书如献血、义务支教等。

6、毕业后6个月以上未就业,并在当地劳动保障部门办理了失业登记。

相关新闻

2020四川成都工伤超过认定时效应该怎么办理

一、成都工伤超过认定时效怎么办1、没有超过民事诉讼时效的劳动者因工受伤超过了工伤认定时限,不能认定工伤,但是没有超过民事诉讼时效的,可以按人身损害赔偿向人民法院提起民事诉讼主张权利。虽然人身损害赔偿案件的诉讼时效期间也为一年,但是,起起算时间却与工伤认定时限不同。根据《最高人民法院关于贯彻执行〈中华

成都市七级工伤保险涉及到的赔偿有哪些

一、成都市七级工伤保险赔偿标准1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。3、法律依据:《工伤保险条例》

中行十年房贷利率2020

一、中-行十年房贷利率2020中国银行房贷利率一般在基准利率基础上会上浮15.2%,首套房贷利率5.64%左右,二套房利率是5.88%左右,公积金贷款二套房利率是3.55%左右。最新的贷款基准利率是:1、借款一年以内的利率是4.35%。2、借款一至五年的利率是4.75%。3、借款五年以上得利率是4.

四川成都市大学生创业无息贷款申请需要哪些条件

一、成都大学生创业无息贷款申请条件1、年龄满18周岁,具有合法有效身份证明和贷款行所在地合法居住证明,有固定的住所或营业场所。2、贷款者需要持有工商行政管理相关机构颁发的营业执照,从事正当的生产经营活动,有稳定的收入和还本付息能力。3、贷款用途符合国家法律和银行信贷政策规定;4、投资项目里,有一定自

2020成都提取公积金满足材料有哪些

一、成都提取公积金需要什么材料1、职工提取时,须提供本人身份证、《住房公积金提取申请书》和《住房公积金提取明细表》。配偶或同一户口直系血亲提取时,还须提供关系证明(结婚证或者户口簿)。他人代为提取的,还须提供代办人身份证。2、非贷款购买自住住房的,还须提供下列证明材料:(一)购买本市商品住房、经济适

成都异地办理护照需要的证件是怎样规定的

一、成都异地办理护照所需资料1、持有《成都市居住证》的非本市户籍人员,需带着《中国公民出入境证件申请表》(申请人可持《居民身份证》在办证大厅现场打印),近期免冠照一张,《居民身份证》原件及正反面复印件,《居民户口薄》原件及正反面复印件,《成都市居住证》。2、本市户籍人员的非本市户籍的配偶、子女,需带

成都电动车上牌照需要满足的程序是怎样规定的

一、成都电瓶车上牌流程1.找到你居住区附近的电动车上牌地点电动车上牌点位置还是很好找的,二环内的各大“十”字路口,都有引导牌,或者询问交通执勤大妈、大叔等等。我是在【府青路电动自行车上牌点】上牌的。2.电瓶车照相取证如果你准备办理电瓶车上牌手续,建议事先把电瓶车做下清洗。这样拍出来的照片比较好看点。

2020四川成都市城乡医疗救助申请流程包括哪些

一、城乡医疗救助申请所需材料1、 通过定点医疗机构实行医疗救助“一站式”即时结算的,必须提供本人身份证、户口簿、低保(五保)证或医疗优待证。2、申请事后医疗救助的,必须持本人身份证、户口簿、低保(五保)证或医疗优待证以及医院的诊断证明、费用单据,到户籍所在地乡(镇、街道)提出申请。二、城乡医疗救助申

温州港澳通行证有效期/往返次数(探亲)

探亲签注:(1)探望配偶,父母或者配偶的父母,子女:1、可以签发3个月一次签注注:在香港或者澳门逗留不超过14天。2、或者3个月多次签注注:在香港或者澳门逗留不超过自首次进入之日起90天。(2)探望兄弟姐妹:签发3个月一次签注注:在香港或者澳门逗留不超过14天。相关信息:

成都试用期过了不给转正可以怎么办

一、试用期规定根据《中华人民共和国劳动法》的规定,建立劳动关系应当订立劳动合同,劳动合同应当以书面形式订立。合同中可以约定试用期,但试用期最长不得超过六个月。也就是说,自劳动者实际工作之日起,用人单位就应当与其签订劳动合同,试用期只是劳动合同中一个特殊的阶段,即双方在试用期内提出解除劳动合同可以不受
9 22