一、项目外派人员探亲假怎么算
1、职工探望配偶，每年给予一次探亲假，假期为30天。
2、未婚职工探望父母，原则上每年给予一次探亲假，假期为20天，因工作需要当年不能休假的，可以两年休假一次，假期为45天。
3、已婚职工探望父母，每四年休假一次，假期为20天。在这四年中的任何一年，均可享受探亲假。结婚当年已探望过父母的，探亲假周期从下一年度起计算。
4、探亲假期不包括路程时间。根据探亲单向里程另给予路程假：600公里以上1000公里以内的，往返不超过2天;1000公里以上2000公里以内的，往返不超过4天;2000公里以上的，往返不超过6天。
5、假期中如遇国家法定休假日和休息日，均包含在假期内。
二、工资支付标准
以职工本人各类奖金和岗位性津补贴作为假别考核工资，除以当月应出勤日(班)数得出日(班)假别考核工资基数，按照职工当月日(班)假别考核工资基数乘以当月实际累计出勤日(班)数计发假别考核工资。其他工资待遇即技能工资、部岗位工资、局岗位工资、工龄工资、津补贴(岗位性津补贴除外)按照规定正常支付。